Работа вожатого в лагере – это беспрерывный творческий процесс. А потому в каждом лагере пытаются найти свою изюминку, свой стиль работы и подходы к организации досуга детей. Однако есть проблемные моменты, с которыми так или иначе сталкивается большинство вожатых, впервые попавших в лагерь, независимо от того, в каком именно детском центре он оказался. Ответы на наиболее распространенные вопросы, которые задают новички, мы и предлагаем вашему вниманию.
Кто должен сообщить приехавшим родителям о том, что ребенок находится в изоляторе? Воспитатель (вожатый).
Можно ли хоть однажды разрешить не спать в тихий час? Нет, так как это становится нормой.
Кто должен регламентировать пребывание детей на воздухе в жаркую погоду? Врач.
Какой подход выбрать в работе с трудными подростками? Нужно стремиться к пониманию.
Что делать, если вожатый заболел в течение смены? Лечиться.
Что делать, если воспитатель (вожатый) не понравился начальству? Работать.
Что делать, если воспитателя (вожатого) будут дразнить? Отнестись к этому с юмором.
Если ребенок поранился или ударился, обязательно ли его вести в медпункт? Да, его надо отвести в медпункт.
Что делать, если в отряде нет воспитателей (вожатых) мужского пола, а в мужской душевой дети старшего возраста, и там происходит инцидент? Забыть о поле и действовать в интересах детей, подростков.
Если в отряде есть ребенок, который не слушается воспитателя (вожатого), можно ли от него отказаться? Отказаться от него слишком легко, нужно стремиться завоевать его доверие. Как помочь понять своему напарнику, что работа есть работа, а личные потребности и интересы должны быть на втором плане? Совместно планировать деятельность, учиться разделять ответственность.
Может ли поссориться воспитатель (вожатый) с ребенком? И как лучше помириться? Воспитатель (вожатый) должен стремиться не допускать конфликтов ни с коллегами, ни тем более с детьми. Но если это случилось, необходимо разобраться в ситуации и помириться. Взрослый должен быть мудрее.
Если меня направляют в один отряд с девушкой (парнем), с которой (которым) я не могу найти общий язык, можно ли поменять себе напарника? Да, но желательно это сделать до начала смены.
Что делать в родительский день? Родительским днем в лагере называют день, когда к детям приезжают родители. Обычно это происходит в субботу и воскресенье. Традиционно родителей интересует: хорошо ли кормят, не обижают ли моего ребенка, здоров ли он, не скучно ли ему, если у моего ребенка чистый носовой платок и масса других подобных вопросов.
Переберите с детьми их вещи. Грязные либо отложите в отдельный пакет, либо проведите с детьми большую стирку в специально предназначенном для этого месте. Проконтролируйте, чтобы выстиранные вещи дети хорошо выполоскали, а затем развесили для сушки. Перед родительским днем наведите порядок в тумбочках, шкафах, тумбочках и чемоданах.
Помните, что первую информацию о состоянии дел в лагере родители получают от созерцания внешнего вида ребенка. Другим источником информации для родителей будет внешний вид и внутреннее убранство комнат и прилегающей территории.
Традиционно в эти дни в лагере проводятся концерты, ярмарки и так далее. Но самое главное – вам нужно подготовиться к личному контакту с родителями. А для этого договоритесь с детьми, как только они сами поздороваются с родственниками, сразу подведут их к вам и представят.
Если к ребенку приехал родственник, обязательно нужно написать заявление об отчислении ребёнка из лагеря (только оно имеет юридическую силу) и завизировать заявление подписью начальника лагеря или старшего вожатого. Поскольку у родителей вряд ли найдется бумага и пишущие принадлежности, либо заготовьте заранее бланки такой расписки, либо запаситесь ручками и чистыми листочками. Только по совершении этой процедуры вы можете отпустить ребенка с близким родственником. У вас должна быть железная уверенность, что дети находятся под опекой родителей, а не гуляют сами по себе.
О чём и как следует говорить с родителями? Обо всём, что волнует воспитателя (вожатого) и имеет смысл для решения вопросов, касающихся воспитания детей. С первой секунды беседы выясните имя отчество вашего собеседника, несколько раз в течение разговора повторите их. внимательно выслушайте собеседника. Старайтесь говорить с родителями уважительно, это расположит родителей к вам.
Если разговор начали родители и сразу принялись высказывать вам замечание, то выслушайте их терпеливо и внимательно, не перебивайте и не показывайте неудовольствия. Как только напор их речи стихнет, улыбнитесь искренне и скажите: «Конечно, вы правы», - и назовите причину недоразумений (даже если ваша причина будет абстрактной). Переключите разговор на достоинства ребенка, его успехи и достижения. Обратите внимание родителей на то, что будет происходить вечером.
О чём не следует говорить с родителями? Планируя свой разговор с родителями ребёнка, желательно предварительно побеседовать с ним на предмет будущего разговора. Нельзя исключать возможность общения ребёнка с родителями на "трудные" темы, о которых хотел бы предупредить воспитатель. Ни в коем случае нельзя жаловаться родителям на ребенка, так как для любого родителя его ребенок – самый лучший, и он не воспримет критику из уст чужого для него человека.
Чье присутствие необходимо при правильной организации купания детей? Купание детей в реке проводится в присутствии директора лагеря, старшего воспитателя или старшего вожатого, воспитателей и вожатых отряда, медицинского работника, инструкторов по физкультуре и плаванию.
Есть ли определенное рабочее место у каждого сотрудника во время купания детей и подростков? Один из педагогов находится в водоеме у знаков ограждения, другой наблюдает с берега за купающимися детьми.
Когда лучше провести учет детей и подростков при купании? Перед входом в воду, в воде и при выходе из воды педагог проверяет наличие детей.
Можно ли разрешать переезды детей из комнаты в комнату во время смены? Нет, нельзя, в противном случае вся смена будет состоять из одних переездов.
Можно ли наказать непослушного ребёнка? Учитывая психологический риск, связанный с наказанием, постарайтесь не применять его. Попытайтесь терпеливо разрешить ситуацию. Терпение - это самая большая добродетель, которая может быть у воспитателя (вожатого). Воспользуйтесь объяснением кратким, почему поведение ребёнка неправильно; отвлеките его, предложив что-нибудь более привлекательное, чем то, что хочется; наградами, они более эффективны, чем наказание. В особых случаях возможно коллективное наказание (например лишение дискотеки), но только после согласования с директором лагеря..
Как относиться к идеям и поступкам ребёнка, которые выглядят необычными и не отвечают принятым стандартам? Внимательнее разобраться в его способностях и возможностях, в его внутреннем мире.
Как снять стрессовое состояние? Можно предпринять дальнюю прогулку или пробежаться, потанцевать, позаниматься спортом, поднять что-нибудь тяжёлоё, спеть или сыграть на музыкальном инструменте, записать, что чувствуешь в данный момент, поговорить с другом …
Должны ли воспитатели (вожатые) быть оптимистами? Да, воспитание - дело оптимистов.
Как разрешить конфликтную ситуацию? Лучше всего не доводить дело до конфликта. Устранить назревающий конфликт можно: - методом сглаживания разногласий, т. е. убеждением другого, что всё не так уж страшно, особых причин для конфликта нет и т. д. - методом совместного обсуждения разногласий. Какова техника безопасности при конфликте?- Остановитесь в своём гневе. - Ограничивайте территорию конфликта. - Не обнажайте конфликт перед посторонними людьми. - Не ищите в конфликте виновных, а ищите выход. - Говорите неприятные вещи приятными словами. - Не унижайте личность другого человека. - Не затягивайте конфликт, учитесь быстро забывать о нём.
Как относиться к недостаткам другого человека? Терпимо, толерантно.
Когда и кому следует писать объяснительную записку? Объяснительная записка адресуется директору оздоровительного лагеря, пишется по его требованию.
Какие дни лучше не планировать для выходных дней? Первые и последние дни смены, а также родительские дни.
К кому обратиться в оздоровительном лагере в случае возникновения проблем с детьми? К старшему воспитателю, далее к директору оздоровительного лагеря.
Что следует обсуждать с директором оздоровительного лагеря? Обсуждать можно все вопросы, связанные с вашей работой в оздоровительном лагере, с условиями жизни, касающиеся как вас лично, так и вверенных вам детей и подростков. И помните, что директор лагеря, каким бы грозным и строгим он не казался, всегда будет дествовать только в интересах детей и своих подчинённых.
Следует ли обращаться к врачу, если вопрос или проблема возникли ночью? Да, время суток для обращения к врачу не имеет значения.
Сколько раз необходимо повторять одно и то же детям? Пока они этого не поймут.
Следует ли на отрядные дела приглашать старшего воспитателя или директора оздоровительного лагеря? Да.
Как правильно строить свои взаимоотношения с руководством оздоровительного лагеря? На основе взаимного уважения, с учётом опыта, взаимной ответственности, заинтересованности.
Можно ли говорить о делах плохо, выражать вслух свою нелюбовь к этим делам? Если воспитатель (вожатый) задаёт такой вопрос, ему нужно задуматься, не следует ли поменять профессию.
Можно ли на нецензурные выражения детей отвечать так же, считая, что "иначе они не понимают"? Нет. Словарного запаса воспитателя должно хватать для того, чтобы обосновать свою точку зрения, не прибугая при этом к нецензурным выражениям.
Как быть, если подростки любые взгляды, подмигивания, мимолётные ухаживания другого пола принимают за любовь? Разъяснить в индивидуальных беседах, что же такое любовь.
Как следует поступать, если дети ничего не хотят делать? Вовлекать детей в разрешение ближайших, сиюминутных проблем.
Подросток плачет. Воспитатель (вожатый) пытается успокоить его и выяснить причину слёз. Ответа нет. Как поступить? Стоит на некоторое время оставить подростка одного, не приступать к нему с расспросами, дать ему возможность успокоиться, занять интересным делом. Подросток сам расскажет о причинах слёз, если сочтёт нужным.
Подросток предлагает девушке вступить с ним в интимные отношения. Девушка советуется об этом с воспитателем (вожатым). Как поступить? Опытные воспитатели советуют девушке не оглядываться на своих подруг, не стараться походить на них, а думать о своих чувствах. Поставить в известность вожатого отряда, где есть такой подросток, и о данной проблеме старшего воспитателя.
Как поступить, если к одному из детей не приехали родители в родительский день? "Заменить" родителей: уделить ему больше внимания, отвлечь от грустных дум, предположить, что родители заняты на работе очень важными делами, поделиться гостинцами, пригласить к этому ребёнку ребят из отряда. Сделать так, чтобы он не чувствовал себя одиноким, заброшенным.
Как поступить воспитателям (вожатым), если часть детей хочет идти в кино, а часть - нет. Разделить сферу деятельности: один воспитатель (вожатый) идет с детьми в кино, а другой, с оставшимися детьми, занимается отрядными делами.
Можно ли поручать укладывать детей другим воспитателям (вожатым), инструкторам? Нужно стремиться выполнять свои обязанности самостоятельно.
Когда можно общаться с воспитателями (вожатыми) из других отрядов? Если нет особых причин, связанных с работой, то лучше в то время, когда дети спят.
Как отвечать на вопросы руководства оздоровительного лагеря, заданные с глазу на глаз, относительно работы других членов коллектива? Корректно переадресовать директора оздоровительного лагеря к тому, о ком задан вопрос.
Как часто нужно пересчитывать детей в отряде? Перед отбоем, после отбоя, ночью во время обхода, при построении на зарядку, перед завтраком, после завтрака, перед выходом за территорию лагеря, во время прогулок, после возвращения с прогулок, перед купанием, во время купания, после купания - при каждом удобном случае.
Как поступить, если руководство оздоровительного лагеря высказывает в адрес воспитателя (вожатого) несправедливое замечание? Выслушать и принять к сведению.
Как не потерять своего напарника? Стремиться разделять с ним ответственность за работу. Не тащите всё на себе - надорвётесь!
Есть ли необходимость в обучении детей, независимо от возраста, правильному поведению в местах общего пользования? Да, необходимо проводить профилактические беседы регулярно.
Возможен ли приезд в оздоровительный лагерь мужа (жены), друга (подруги)? Все встречи желательно планировать в свои выходные дни, приезд близких людей отвлекает от основной работы.
Могут ли дети сотрудников пользоваться какими-либо привилегиями? Все дети в оздоровительном лагере отдыхают на равных условиях.
Можно ли отпускать ребёнка с родителями под честное слово, если родители являются сотрудниками данного оздоровительного лагеря? Нет, для всех родителей существуют одинаковые правила.
Как помочь ребёнку, переживающему горе? Дать ребёнку возможность выговориться, излить своё горе; если он замкнулся, вызвать его на разговор. Выслушать ребёнка. Рассказать о своём пережитом горе. Эмоционально откликнуться на его чувства. Не оставлять его одного.
Как помочь ребёнку из проблемной семьи? Относитесь к нему справедливо. - Попытайтесь увидеть и понять те его переживания, которые скрываются за фасадом вызывающего поведения. - Если вы на него сердиты, скажите, что это ваша реакция на вполне определённые его действия, а не на него самого. - Хвалите его за любой положительный поступок, каким бы незначительным он ни был. - Помогите другим детям лучше понимать его чувства.
Что делать, если воспитателю (вожатому) кажется, что подросток употребил спиртное или нюхал неизвестные вещества? Срочно обратиться к врачу.
Как объединить интересы детей в разновозрастном отряде? Старших детей привлечь к работе с младшими.
Можно ли курить в присутствии детей? Нет.
Удобно ли появляться в столовой в жаркую погоду в купальниках? Нет. Это неэтично.
Как быть, если ребёнок убежал? Не паникуя, собрать детей и немедленно сообщить об этом директору оздоровительного лагеря. И главное - после возвращения ребёнка, задумайтесь о том, что вы делали не так!
Нужно ли воспитателю (вожатому) в оздоровительном лагере подчиняться сложившимся традициям? Если они способствуют хорошему отдыху детей, то да.
Может ли директор в оздоровительном лагере перекладывать свои обязанности на воспитателей (вожатых)? Может, в экстремальных ситуациях.
Какие вопросы желательно выяснить воспитателю (вожатому) у директора оздоровительного лагеря при первой встрече? Время оплаты труда: даты, условия вычетов. - Способы расторжения контракта: по сроку, в результате нарушений, по иным причинам. - Время отдыха: ожидаемое количество дней, планирование отдыха, временная нетрудоспособность. - Курение. - Правила поведения в оздоровительном лагере для воспитателей (вожатых): посещение родственниками, выход за территорию и т. д. - Действия администрации, которые могут быть предприняты в случае плохого отношения к кому-либо из детей или сексуальным домогательствам по отношению к ним.
Какие данные могут служить исходными при планировании работы воспитателя (вожатого)? План-сетка лагеря.
Каковы профессиональные хитрости при составлении плана воспитательной работы в лагере? План работы необходимо корректировать каждый день, в зависимости от погоды и с учетом интересов детей. Лучший план работы - план, составленный детьми с подсказки вожатого (если они не противоречат задачам воспитания).
Что может повлиять на настроение ребёнка? Абсолютно все. Вспомните себя ребенком.
Начиная с какого возраста можно работать воспитателем (вожатым) в оздоровительном лагере? На штатные должности в лагерь принимаются лица, достигшие 18 лет.
Что делать, если ребенок страдает лунатизмом? Воспитатель (вожатый) должен особенно внимательно следить за такими детьми. Действия педагога могут быть следующими: - не будить ребенка во время его ночных прогулок и не давать никаких приказаний; - уменьшать освещенность детской постели ночью, помещая постель такого ребенка дальше от окна; - подложить под ноги ребенка во время его ночной прогулки мокрую холодную тряпку, это способствует самостоятельному медленному пробуждению ребенка и избавляет его от испуга.
Что делать, если ребенок боится темноты? Нельзя преуменьшать серьезность страхов. Не говорите ребенку, что он глупый и маленький. Не высмеивайте, выслушайте его. Дайте ему выговориться. Признайтесь, что боязнь темноты или чего-то безымянного и невыразимого - вещь вполне понятная. Убедите ребенка, что большинство людей, будучи маленькими, чувствовали то же самое. Скажите ему, что вы в детстве были трусихой (трусом), а потом, пожурив себя, рассмешите его и весело посмейтесь над этим.
Следует ли иметь план работы отряда на смену (на день), если этого не требует руководство? Да, обязательно.
